Projekt: Giving Back - Aktionstag

Gemeinnützige Projektpartner: Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V.

Kunde: Cisco Systems GmbH

Aufgabe: (Weiter)Entwicklung der Corporate Citizenship-Strategie und Corporate Social Responsibility-Positonierung des Unternehmens im gesellschaftlichen sowie Wettbewerbskontext.

Lösung: Strategieberatung Corporate Citizenship (Wettbewerbsanalyse, Konzeptentwicklung); Marktrecherche und Positionierungsempfehlung für die Gründung einer Unternehmensstiftung als Instrument des Corporate Citizenship-Engagements; Coaching der verantwortlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Kunde: Ein Konzern aus der Versorgungsbranche

Aufgabe: Gesellschaftliches Unternehmensengagement (Corporate Citizenship) zur Profilierung und Positionierung im Markt und Wettbewerb

Lösung: Branchenbezogene Wettbewerbsnalyse und Benchmarkingstudie

Kunden: Internationale Anwaltskanzlei, Konzern in der Versorgungsbranche

Aufgabe: Impulse für die Unternehmenskultur (Wir-Gefühl, Zusammhalt, Motivation)

Lösung: Beratung der Personalentwicklungsabteilung bei der Entwicklung eines Corporate Volunteering-Programms; Begleitung einer Projektgruppe aus Mitarbeitern, Personalleitung und Betriebsrat zur Konzipierung einer Corporate
Volunteering-Programmatik und eines Pilotprojektes

Kunde: ein regionales Wohnungsbauunternehmen

Aufgabe: Entwicklung eines Corporate Volunteering-Programms für die Stadtverwaltung

Lösung: Beratung bzw. Begleitung bei der Konzeptentwicklung für ein stadteigenes Corporate Volunteering-Programm; Konzeptionsworkshops mit Amtsleiterinnen und -leitern

Kunde: Stadt Mülheim (Ruhr)

Aufgabe: Identifikation eines gemeinnützigen Partners bzw. Projekts gemäß der Engagementstrategie des Unternehmens

Lösung: Recherche, Identifikation und Präsentation von Engagementvorschlägen; Begleitung bei der Projektentwicklung und -realisierung
Aktuelles Projekt:
Internetplattform und –zugang für Wohnungslose
gemeinnütziger Projektpartner:
Vringstreff e.V., Köln

Kunde: Cisco Deutschland

Aufgabe: Führungskräfteentwicklung und -qualifizierung mit komplexen Aufgabenstellungen aus dem gemeinnützigen Sektor - für aufstrebender Führungskräfte bzw. von Trainees  - mit dem Fokus auf Team- und Projektmanage-
ment

Lösung: Recherche und Vermittlung aktueller komplexer realer Projektaufgaben aus der Sozialwirtschaft: Controlling, Leistungsdokumentation, Managementsystem, Mitarbeiterhandbuch / Mitarbeiterbefragung / Interne Kommunikation, Datenbank, Marketingkonzept: Mitgliedergewinnung,  Spenden, Marketingkonzept für Label „Kinderfreundlich“, Risikomanagementsystem, Unternehmensentwicklungskonzept, Marketingkonzept Finanzierung …

Kunden: RWE Systems AG, RWE Energy AG

Aufgabe: Gewährleistung von Qualitätsstandards bei der Durchführung von gemeinnützigen Aktionstagen von Mitarbeitergruppen

Lösung: Konzeption, Text und Layout eines Leitfaden für die selbstorganisierte Durchführung solcher gemeinnützigen Aktionstage

Kunde: Deutsche Bank AG

Aufgabe: Stärkung der Betriebskultur, des Wir-Gefühls der Mitarbeiter und Führungskräfte

Lösung: Gemeinnütziger Aktionstag mit einem Teil oder allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern; beraterische Begleitung bei der Entwicklung eines Engagementprojektes; Begleitung bei der Durchführung eines gemeinnützigen Aktionstages mit einem Großteil der Belegschaft (konkret: 50 (FDK) und 120 (Lexis Nexis)); Mitarbeiterbefragung zur Fortführung des Unternehmensengagements

Kunden:  FDK Finanzdienste Köln Vertriebsges. mbH; LexisNexis Butterworth